Unternehmensstrukturen

Bei der Auswahl unserer Mitarbeiter legen wir gro├čen Wert auf deren fachliche sowie persönliche Eignung, Kundenorientierung, Teamgeist, Eigeninitiative und Interesse an Fort- und Weiterbildung. Die jeweiligen Aufgaben sind in Stellenbeschreibungen geregelt, die Verantwortlichkeiten in einem Organigramm festgelegt.

Unser Team besteht aus:

Zusatzweiterbildungen in den Bereichen: